Backend Engineering Senior

Desde Rehire nos encontramos en la búsqueda de un/a Team Leader de Backend para incorporarse al equipo de I+D de una empresa tecnológica en crecimiento. El rol es clave en la orquestación de equipos técnicos y el diseño de arquitecturas escalables basadas en eventos. La posición está orientada a un perfil senior con fuerte background técnico en backend y capacidad de liderazgo transversal, que pueda coordinar equipos multidisciplinarios (IA, Backend, Frontend) y asegurar la correcta ejecución técnica de los proyectos. Responsabilidades • Liderar y orquestar el trabajo entre equipos de Backend, Frontend e IA, asegurando alineación técnica y de negocio. • Diseñar y validar arquitecturas de software escalables basadas en eventos. • Participar en decisiones técnicas clave junto a líderes de otras áreas. • Coordinar la implementación de soluciones distribuidas y de alta concurrencia. • Asegurar buenas prácticas de desarrollo, calidad y escalabilidad. • Colaborar con equipos de producto para definir roadmaps y estrategias técnicas. • Actuar como referente técnico dentro del equipo, impulsando mejoras continuas. Requisitos • Al menos 4 años de experiencia como Backend Engineer con Go (Golang). (REQUERIDO) • Al menos 2 años en roles de liderazgo técnico o Team Leader. (EXCLUYENTE) • Fuerte conocimiento en arquitecturas orientadas a eventos. • Experiencia diseñando sistemas distribuidos y escalables. • Conocimiento general de tecnologías frontend (ej: React) para interacción con equipos. • Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinarios (IA, producto, ingeniería). • Experiencia con sistemas de mensajería: Apache Kafka o Apache Pulsar (preferidos), RabbitMQ o similares (deseable). Se valorará • Experiencia con Apache Kafka o Apache Pulsar a nivel avanzado. • Background en empresas de producto con equipos distribuidos. • Participación en definición de roadmap técnico junto a áreas de negocio. Acerca de la posición • Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hs (Hora de CDMX). • Modalidad: Remota. • Tipo de contratación: Contractor. • Duración: Proyecto de 3 meses con posibilidad de extensión. Para más información sobre nuestras búsquedas activas, visitá www.rehire.ar/jobs http://www.rehire.ar/jobs