Listing note. Listings come from public job feeds and can change or expire—check the original source and eligibility requirements before applying.

All listings

Other

HR|Payroll sprendimų Diegėjas (-a) / Konsultantas (-ė)

HR factory

WorkableRemote
Location
Lithuania, Lithuania
Type
Not specified
Salary
Salary not specified
Posted
24 Sep 2026
Mūsų klientas – įmonė UAB OIXIO . OIXIO – tai savo srities ekspertai įmonių skaitmeninių taikomųjų programų projektavimo, kūrimo, diegimo, tobulinimo ir valdymo srityse jau 27 metus. OIXIO plečia komandą ir ieško HR|Payroll sprendimų diegėjo (-os) / konsultanto (-ės), kuris (-i) prisidėtų prie personalo ir darbo užmokesčio valdymo sprendimų diegimo, vystymo bei klientų konsultavimo. Darbo pobūdis: Klientų poreikių analizė, konsultavimas, mokymai Dynamics 365 HR|Payroll sprendimų projektuose; Funkcinių reikalavimų dokumentų (FRD) rengimas, bei derinimas su klientais; Dalyvavimas HR|Payroll sprendimų diegime ir vystyme. Reikalavimai: Patirtis verslo valdymo sistemų projektavime, diegime ir/ar vystyme (diegėjo ar kliento pusėje); Patirtis dirbant su Microsoft D365 platformomis (Navision/Business Central ir (arba) Axapta/Finance&Operations); Patirtis dirbant su personalo, darbo užmokesčio, darbo laiko apskaitos ir/arba darbuotojų savitarnos valdymo sprendimais; Finansų/buhalterinės apskaitos žinios (pagrindai); Domėjimasis IT naujovėmis, skaitmeniniais sprendimais; Atsakingumas, gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje; Anglų kalbos žinios raštu, žodžiu (intermediate lygis). Įmonė s
Mūsų klientas – įmonė UAB OIXIO . OIXIO – tai savo srities ekspertai įmonių skaitmeninių taikomųjų programų projektavimo, kūrimo, diegimo, tobulinimo ir valdymo srityse jau 27 metus. OIXIO plečia komandą ir ieško HR|Payroll sprendimų diegėjo (-os) / konsultanto (-ės), kuris (-i) prisidėtų prie personalo ir darbo užmokesčio valdymo sprendimų diegimo, vystymo bei klientų konsultavimo. Darbo pobūdis: Klientų poreikių analizė, konsultavimas, mokymai Dynamics 365 HR|Payroll sprendimų projektuose; Funkcinių reikalavimų dokumentų (FRD) rengimas, bei derinimas su klientais; Dalyvavimas HR|Payroll sprendimų diegime ir vystyme. Reikalavimai: Patirtis verslo valdymo sistemų projektavime, diegime ir/ar vystyme (diegėjo ar kliento pusėje); Patirtis dirbant su Microsoft D365 platformomis (Navision/Business Central ir (arba) Axapta/Finance&Operations); Patirtis dirbant su personalo, darbo užmokesčio, darbo laiko apskaitos ir/arba darbuotojų savitarnos valdymo sprendimais; Finansų/buhalterinės apskaitos žinios (pagrindai); Domėjimasis IT naujovėmis, skaitmeniniais sprendimais; Atsakingumas, gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje; Anglų kalbos žinios raštu, žodžiu (intermediate lygis). Įmonė siūlo Lankstų darbo grafiką, hibridinį ar nuotolinį darbą; Profesionalią, stiprią komandą ir žinių dalijimąsi; Karjeros augimo galimybes, mokymus ir sertifikavimą; Papildomų naudų paketą (sveikatos draudimas, parkavimas, moderni darbo aplinka, renginiai, nemokami užkandžiai, papildomos laisvos dienos); Atlyginimą 3300 – 4600 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių, priklausomai nuo patirties ir kompetencijų. Galutinis atlygis aptariamas individualiai su kiekvienu kandidatu. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.