Other
Kierownik działu obrotu strategicznego ( K/M)
Advanced Protection Systems S.A.
Recruitee
- Location
- Gdynia, Poland, Poland
- Type
- fulltime_permanent
- Salary
- Salary not specified
- Posted
- 13 Nov 2026
W firmie Advanced Protection Systems SA tworzymy unikatowe systemy antydronowe bazując na najnowszych technologiach radarowych. Samodzielnie projektujemy i produkujemy wszystkie elementy: od układów scalonych, przez elektronikę, mechatronikę, aż po zaawansowane oprogramowanie i finalną implementację. Dzięki naszym nowatorskim rozwiązaniom wykrywamy wszelkie poruszające się obiekty, nawet tak trudne do wykrycia jak drony klasy mikro czy niewielkie ptaki. Nasza technologia została z sukcesem wdrożona w wielu wymagających branżach, takich jak: obronność i bezpieczeństwo, infrastruktura krytyczna i rządowa, a także na lotniskach. Zakres obowiązków: Organizacja, koordynacja i nadzór nad bieżącą pracą działu oraz zarządzanie zespołem. Utrzymanie i rozwój wewnętrznego systemu kontroli (WSK) w zakresie kompetencji działu oraz zapewnienie zgodności z warunkami koncesji MSWiA. Weryfikacja umów handlowych, kontrahentów i użytkowników końcowych, w tym kontrola zgodności z obowiązującymi listami sankcyjnymi. Nadzór nad klasyfikacją wyrobów, usług i technologii zgodnie z: Listą Uzbrojenia (LU), wykazem wyrobów i technologii objętych koncesją, unijnym wykazem towarów podwójnego zastosowania. Nadz
W firmie Advanced Protection Systems SA tworzymy unikatowe systemy antydronowe bazując na najnowszych technologiach radarowych. Samodzielnie projektujemy i produkujemy wszystkie elementy: od układów scalonych, przez elektronikę, mechatronikę, aż po zaawansowane oprogramowanie i finalną implementację. Dzięki naszym nowatorskim rozwiązaniom wykrywamy wszelkie poruszające się obiekty, nawet tak trudne do wykrycia jak drony klasy mikro czy niewielkie ptaki. Nasza technologia została z sukcesem wdrożona w wielu wymagających branżach, takich jak: obronność i bezpieczeństwo, infrastruktura krytyczna i rządowa, a także na lotniskach. Zakres obowiązków: Organizacja, koordynacja i nadzór nad bieżącą pracą działu oraz zarządzanie zespołem. Utrzymanie i rozwój wewnętrznego systemu kontroli (WSK) w zakresie kompetencji działu oraz zapewnienie zgodności z warunkami koncesji MSWiA. Weryfikacja umów handlowych, kontrahentów i użytkowników końcowych, w tym kontrola zgodności z obowiązującymi listami sankcyjnymi. Nadzór nad klasyfikacją wyrobów, usług i technologii zgodnie z: Listą Uzbrojenia (LU), wykazem wyrobów i technologii objętych koncesją, unijnym wykazem towarów podwójnego zastosowania. Nadzór nad przygotowywaniem i prowadzeniem spraw przed organami państwowymi, w tym wniosków o zezwolenia indywidualne i generalne oraz wniosków o zmiany koncesji. Zarządzanie prowadzeniem wymaganych przepisami ewidencji dotyczących wytwarzania, obrotu, magazynowania oraz obrotu technologią. Zapewnienie terminowości i rzetelności sprawozdawczości wobec właściwych organów państwowych. Nadzór nad bezpieczeństwem danych i technologii objętych kontrolą. Udział w audytach wewnętrznych WSK, organizowanych przez Dział Zintegrowanych Systemów Zarządzania. Nadzór nad organizacją i realizacją szkoleń pracowników w zakresie przepisów dotyczących obrotu strategicznego. Spełnienie wymagań ustawowych dla osób dopuszczonych do pracy przy wytwarzaniu i obrocie (art. 28 i 29 ustawy koncesyjnej). Są to: pozytywna opinia Policji, pełna zdolność do czynności prawnych, niekaralność potwierdzona zaświadczeniem z KRK oraz aktualne orzeczenia lekarskie i psychologiczne. Wykształcenie wyższe, np. prawo, zarządzanie, inżynieria lub bezpieczeństwo. Co najmniej 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku. Znajomość przepisów: ustawy o obrocie z zagranicą towarami, technologiami i usługami o znaczeniu strategicznym wraz z rozporządzeniem w sprawie wykazu uzbrojenia (LU), ustawy koncesyjnej wraz z rozporządzeniem określającym wykaz wyrobów i technologii objętych koncesją, rozporządzenia UE 2021/821, przepisów sankcyjnych. Oferujemy: Stabilne warunki pracy w dynamicznie rozwijającej się branży; Umowę o pracę jako formę zatrudnienia; Niekorporacyjną atmosferę oraz dużą samodzielność w pracy; Program poleceń pracowniczych; Pakiet benefitów: dofinansowanie do studiów/kursów, szkolenia, dofinansowanie do Multisport i Medicover, ubezpieczenia grupowe; Imprezy integracyjne: bawimy się na mniejszych i większych spotkaniach oraz celebrujemy sukcesy.