Other
Senior Product Owner (HRIS)
Company
HimalayasRemote
- Location
- Ukraine, Ukraine
- Type
- Remote
- Salary
- Salary not specified
- Posted
- 6 Nov 2026
UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди.
UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨ І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор. У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Product команди шукаємо Senior Product Owner. ✅ Твої майбутні задачі: збирати й уточнювати потреби бізнес-оунера та внутрішніх замовників, проводити інтерв’ю з користувачами й перевіряти запропоновані рішення; формувати вимоги, сценарії використання та критерії приймання, враховуючи ролі, права доступу, етапи процесів, сповіщення та звітність; формувати й актуалізувати план розвитку продукту та вести повний цикл реалізації; координувати роботу розробників, дизайнера, QA та замовників; спільно з IT-департаментом проводити аудит наявних інструментів та інтеграцій; разом із командою оцінювати строки, ресурси та залежності; надавати бізнес-оунеру оцінки й дані, необхідні для підготовки бізнес-плану; готувати та координувати план переходу з поточних інструментів; аналізувати використання платформи та зворотний зв’язок, оцінювати зручність рішень і їхній вплив на ефективність процесів; регулярно звітувати бізнес-овнеру про прогрес, результати, відхилення, ризики та рішення, які потребують погодження. 💪 Твої скіли: 5+ років досвіду як Product Owner або на схожих позиціях; досвід повного циклу реалізації - від визначення потреби до впровадження та оцінки результату; вміння перетворювати запити нетехнічних замовників на зрозумілі вимоги для розробки; досвід роботи з продуктами зі складними робочими процесами, налаштуваннями, моделями даних або системами доступів; наявність експертизи формування плану розвитку продукту, управління задачами та узгодження пріоритетів між кількома групами замовників; практичний досвід Agile/Scrum; вміння координувати кросфункціональну команду та досягати домовленостей без прямого адміністративного підпорядкування; розуміння принципів роботи вебсистем, API та інтеграцій, а також основ користувацького досвіду й інтерфейсів; вміння працювати з даними, визначати показники успіху та зрозуміло пояснювати результати; самостійність у межах погоджених повноважень, відповідальність за результат і здатність завчасно повідомляти про ризики, пропонуючи варіанти рішень. 🤞 Бажано, але не критично: HRTech / FinTech експертиза, автоматизації бізнес-процесів або внутрішніх корпоративних системах; досвід роботи з модульними платформами, які об’єднують кілька функціональних напрямів; наявність експертизи заміни корпоративних систем, міграції даних і впровадження нового продукту в роботу користувачів; розуміння принципів захисту персональних даних і побудови систем ролей та доступів. 🌟 Наші цінності та переваги: командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи; позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів; можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті; сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів; відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність; маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля; автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії; не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій. 🍪 Маст-хев: працюй там, де комфортно та безпечно – в хабах у Києві та Варшаві або віддалено; 20 робочих днів оплачуваних дей офів, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс; медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso; Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо; івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи; навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека. І ще про важливе: ❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку. ❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку. Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉 P.S. Якщо після відгуку не бачиш нашого листа – зазирни у “Спам” або інші розділи. Іноді наші відповіді губляться там 👀 Originally posted on Himalayas